Lowongan PT PLN (Persero) Jawa-Bali

Program Beasiswa Pendidikan Setara D1 Siap Kerja untuk Tenaga Kerja di PT. PLN (Persero) Regional Jawa Timur (Distribusi Jawa Timur, P3B Jawa – Bali, Jasa & Produksi, Pembangkitan Indramayu, Pembangkitan Lontar, Pembangkitan Kalimantan – Nusa Tenggara, Pembangkit Sulawesi – Maluku – Papua)

PT PLN (Persero) dengan motto: “Listrik untuk kehidupan yang lebih baik” yang bertumpu pada potensi insani, membuka kesempatan kepada Putra-Putri Indonesia untuk pendidikan lanjutan satu Tahun, menjadi tenaga kerja siap pakai.

PERSYARATAN
1. UMUM
1. Pendidikan : SLTA dan yang setara
2. Usia (Pada bulan Juli 2009) :
- Minimal 18 Tahun (1991 / Sebelumnya),
- Maksimal 22 Tahun ( 1987 / Sesudahnya)
3. Jenis Kelamin :
- Pria (TK )
- Pria & Wanita (KA)
4. Status : Belum menikah
5. Kondisi Phisik sehubungan dengan kebutuhan pekerjaan disyaratkan :
- Sehat jasmani dan rohani (Tidak memiliki ketunaan fisik yang dapat menghambat aktivitas kerja)
- Tidak buta warna
- Bebas narkoba
- Tinggi Badan minimal 160 cm untuk TK, untuk posisi jabatan yang lain tidak dipersyaratkan, dan berat badan seimbang
- Tidak ber-tato
- Tidak bertindik (khusus pria)
6. Posisi Jabatan yang dibuka untuk rekrutmen :























NO.POSISI JABATANKODE JABATANPROGRAM STUDI
1Teknik DistribusiTK(SMA IPA, SMK : Listrik, Mesin)
2Keuangan & AkuntansiKA(SMA IPA/IPS, SMK : Akuntansi)

2. AKADEMIS

1. Nilai UAN :
- Matematika minimal 7 (semua jurusan)
- Ekonomi minimal 7,5 (jurusan IPS)
2. Nilai Rata-rata Raport : (kelas XII semester genap/ganjil)
- SMU IPA & SMK Teknik : matematika, fisika, bahasa Inggris minimal 7,5
- SMU IPS & SMK Non Teknik : matematika, ekonomi, bahasa Inggris minimal 7,5

3. SURAT LAMARAN
Surat lamaran ditujukan kepada Panitia Rekrutmen dengan mencantumkan Kode Jabatan yang dipilih pada surat lamaran dan pada sampul surat lamaran (pojok kanan atas ) dengan melampirkan:
1. Riwayat hidup ( CV )
2. Foto copy ijasah SLTA, nilai UAN SLTA dan raport SLTA (kelas XII semester genap/ganjil), ketiganya telah dilegalisir.
3. Foto copy KTP dan akte kelahiran.
4. Pas foto terbaru ukuran 4 x 6 sebanyak 3 lembar.
5. Surat keterangan berbadan sehat dan tidak buta warna dari dokter umum.
6. Melampirkan pernyataan diri di atas meterai Rp. 6.000,- tentang :
1. Kesanggupan untuk ditempatkan di seluruh wilayah kerja PLN Unit tempat yang bersangkutan
diangkat sebagai pegawai baru
2. Bersedia menjadi pegawai minimal selama 5 (lima) tahun secara berturut-turut sejak diangkat
menjadi pegawai.
3. Tidak terlibat dalam penyalah gunaan narkotika dan zat adiktif lainnya.
4. Bagi yang mempunyai ijazah lebih tinggi dari tingkat SLTA, tidak akan menuntut pengakuan
atas ijazah yang dimilikinya.
5. Sanggup tidak menikah selama masa pendidikan dan OJT.
6. Tidak akan menuntut untuk diangkat menjadi pegawai apabila pada saat mengikuti program
pendidikan D1 dinyatakan tidak lulus
7. Tidak mempunyai ikatan dinas dengan instansi lain dan tidak menerima beasiswa pendidikan
dari instansi lain yang bersifat mengikat
7. Pendaftaran/ lamaran ditujukan kepada :

PANITIA REKRUTMEN
PEGAWAI KUALIFIKASI D1
PO BOX 6130, SB 60061
(dalam amplop tertutup warna coklat)

8. Lamaran diterima paling lambat tanggal 6 Juli 2009, cap pos.
9. Pengumuman hasil seleksi hanya disampaikan melalui website :
www.pln-jatim.co.id
www.pln-jawa-bali.co.id
www.pln-jp.co.id
10. Tidak dilakukan komunikasi (surat menyurat, telepon) selama tahapan seleksi berlangsung.
11. Seluruh proses seleksi tidak dikenakan biaya apapun dan pelamar agar mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses seleksi ini.
12. Biaya dari dan ke tempat seleksi menjadi tanggung jawab peserta.
13. Keputusan hasil seleksi merupakan keputusan mutlak.
14. Pengumuman untuk mengikuti seleksi rekrutmen dapat dilihat pada website pada poin 9 tanggal 17 Juli 2009

4.INFORMASI LAINNYA

Proses Program Beasiswa Pendidikan Diploma I Siap Kerja PT. PLN (Persero) Regional Jawa Timur menggunakan sistem gugur, meliputi tahapan :
I. SELEKSI
1. Seleksi administrasi.
2. Tes Samapta.
3. Tes Akademis
4. Tes Psikologi
5. Wawancara.
6. Tes kesehatan.

Pelamar/Peserta seleksi penerimaan yang lulus/memenuhi syarat dalam proses seleksi di atas, akan dipanggil untuk mengikuti Program Beasiswa Pendidikan Diploma I (Pendidikan dan Pelatihan Prajabatan / Diklat Prajabatan).

Selama mengikuti Diklat Prajabatan, status peserta adalah “Siswa Diklat Prajabatan”.
Diklat Prajabatan dilaksanakan selama + 12 bulan meliputi :
II. PROGRAM PENDIDIKAN & PELATIHAN

1. Pembinaan Kedisiplinan.
2. Pengenalan Perusahaan.
3. Pembidangan.
4. On The Job training (OJT).

Bagi Siswa yang lulus Diklat Prajabatan akan diangkat sebagai Pegawai PT PLN (Persero) dan ditempatkan pada posisi jabatan di seluruh Unit dan Wilayah Kerja PT PLN (Persero) Regional Jawa Timur (Distribusi Jawa Timur, P3B Jawa – Bali, Jasa & Produksi, Pembangkitan Indramayu, Pembangkitan Lontar, Pembangkitan Kalimantan – Nusa Tenggara, Pembangkitan Sulawesi – Maluku – Papua).

0 comments:

Poskan Komentar

 
This template is brought to you by : ProBloggerTemplate.com